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Política RRHH

Ferbocar Construcciones es el equipo que lo forma. Todo nuestro personal está cualificado para desarrollar el puesto de trabajo que desempeña, y todos y cada uno de ellos están capacitados para tomar las decisiones pertinentes y asumir las responsabilidades de su trabajo del día a día.

Dentro de la política de dirección comunicativa encontramos como pilares básicos:

  • Impulsar la Prevención de Riesgos Laborales y la mejora continua de las condiciones de Seguridad y Salud Laboral para nuestros empleados.
  • Adecuar las personas a los puestos.
  • Identificar a los mejores profesionales y desarrollar sus capacidades y habilidades, a través de la formación.
  • Motivar e implicar.
  • Conciliar la vida laboral y familiar
  • Igualdad de oportunidades.
  • El respeto de todos hacia todos

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